Оказание помощи при:

– досудебном урегулировании споров;

– участие в качестве третей (независимой) стороны при урегулировании корпоративных, трудовых и иных конфликтов и споров (медиация);

– иные формы урегулирования конфликтов и споров.

_______________________________________________________________________________________________________

     Медиация – это деятельность профессиональных посредников, которые направляют участников юридического спора к компромиссу и урегулированию спора самостоятельно самими участниками.

 Правовой конфликт (между работниками и работодателем, сторонами договора, участниками совместной собственности или деятельности и т.д.) всегда, можно урегулировать с выгодой для обеих сторон.

 

Основные достоинства медиации:

   – экономия сил и денег;

   – экономия времени;

   – сохранение репутации;

   – уменьшение психологического напряжения;

   – перспективность (экономическая, коммуникационная, социальная).

   Мы не предлагаем медиацию как уступки своему оппоненту. Мы предлагаем создание условий для рассмотрения спора с разных сторон и дальнейших перспектив для каждой стороны – не с точки зрения поиска противоречий, а поиска общих возможностей и вариантов решения.

  Мы предлагаем сторонам своё участие в качестве независимого консультанта и посредника для быстрого и эффективного решения спора и полного снятия проблемы с «повестки дня».

 

 

Достижение положительного экономического и социального результата при урегулировании конфликтов

Создание конструктивного диалога между сторонами конфликта

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • Контакты

  • г. Запорожье
  • +38 066 335 00 17 (Viber)
  • +38 067 129 70 05
  • ykramlawyer@gmail.com

© 2019 Юрий Крамаренко. Все права защищены